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GenoPersonalConsult GmbH

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This company profile is a search result of implisense.com

  • Size (Revenue & Employees)
    Medium-sized company (7 Employees)
  • Legal Form
    Gesellschaft mit beschränkter Haftung
  • Incorporation
  • Commercial Register
    Offenbach am Main
    HRB 7515
  • Capital Stock
    € 273,900.00
    Register for free
  • Economic State
    Active
  • Historical Names
  • Purpose
    Die Gesellschaft bezweckt neben der Individualberatung den Einsatz und die Implementierung von operativen, weitgehend standardisierten Beratungs- und Trainingsmodulen für Banken. Die Tätigkeit der Gesellschaft hat zum Nutzen der Volksbanken und Raiffeisenbanken im Besonderen und des Genossenschaftswesens im Allgemeinen zu erfolgen und beinhaltet die Zurverfügungstellung von hochwertigen und dennoch preiswerten Beratungs- und Vermittlungsleistungen aus einer Hand. Gegenstand des Unternehmens ist die a) Beratung von Unternehmen, insbesondere von Kreditgenossenschaften sowie deren mittelständischen Kunden, ferner die Beratung von Unternehmen des genossenschaftlichen FinanzVerbundes, b) Übernahme von Verlagsfunktionen für Gesellschafter, c) Durchführung von Veranstaltungen und Seminaren im Auftrag der Mandanten, d) Entwicklung und der Vertrieb von Programmen, Systemen sowie Hilfsmitteln zur wirkungsvolleren Unternehmensentwicklung, e) Bereitstellung anderer Dienstleistungen, die im Zusammenhang mit den Beratungs- und Vermittlungsleistungen stehen f) Übernahme von Leistungen des Baumanagements.

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Veränderung im Handelsregister

Prokura erloschen: Lanig, Matthias, Waldbrunn, *XX.XX.XXXX.

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Berichtigung im Handelsregister

HRB 7515:GenoPersonalConsult GmbH, Neu-Isenburg, Wilhelm-Haas-Platz, 63263 Neu-Isenburg.die Beratung in Personalangelegenheiten von Unternehmen, insbesondere von Genossenschaften und Unternehmen des genossenschaftlichen Verbundes, die Personalvermittlung sowie die Beratung und das Training von Mitarbeitern, insbesondere von Vorständen und Führungskräften der Genossenschaften und der Unternehmen des genossenschaftlichen Verbundes. Weiterhin ist die Gesellschaft zur Übernahme administrativer Funktionen als qualifizierter Dienstleister im Geschäftsfeld Personalangelegenheiten sowie zur Übernahme von Personalleitungsaufgaben berechtigt.

Registergerichte der Länder der Bundesrepublik Deutschland
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Veränderung im Handelsregister

Die Gesellschafterversammlung vom 25.07.2014 hat die Neufassung des Gesellschaftsvertrages, insbesondere die Änderung in den §§ 2 (Gegenstand des Unternehmens) sowie 7 (Geschäftsführung und Vertretung) beschlossen. ie Beratung in Personalangelegenheiten von Unternehmen, insbesondere von Genossenschaften und Unternehmen des genossenschaftlichen Verbundes, die Personalvermittlung sowie die Beratung und das Training von Mitarbeitern, insbesondere von Vorständen und Führungskräften der Genossenschaften und der Unternehmen des genossenschaftlichen Verbundes. Weiterhin ist die Gesellschaft zur Übernahme administrativer Funktionen als qualifizierter Dienstleister im Geschäftsfeld Personalangelegenheiten sowie zur Übernahme von Personalleitungsaufgaben berechtigt.

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Veränderung im Handelsregister

Ist nur ein Geschäftsführer bestellt, so vertritt er die Gesellschaft allein. Sind mehrere Geschäftsführer bestellt, so wird die Gesellschaft durch zwei Geschäftsführer oder durch einen Geschäftsführer gemeinsam mit einem Prokuristen vertreten.

Registergerichte der Länder der Bundesrepublik Deutschland
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Veränderung im Handelsregister

Nicht mehr Geschäftsführer: Behrens, Andree, Nienburg, *XX.XX.XXXX; Dr. Walter, Thomas Michael, Leichlingen-Witzhelden, *XX.XX.XXXX; Wurst, Wilhelm, Ellhofen, *XX.XX.XXXX. Bestellt als Geschäftsführer: Kehr, Joachim, Idstein, *XX.XX.XXXX, einzelvertretungsberechtigt mit der Befugnis, im Namen der Gesellschaft mit sich im eigenen Namen oder als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte abzuschließen. Prokura erloschen: Keil, Friedrich, Möglingen, *XX.XX.XXXX; Schwamborn, Ute, Wiesbaden, *XX.XX.XXXX. Gesamtprokura gemeinsam mit einem Geschäftsführer oder einem anderen Prokuristen: Lanig, Matthias, Waldbrunn, *XX.XX.XXXX; Vitinius, Markus, Darmstadt, *XX.XX.XXXX.

Registergerichte der Länder der Bundesrepublik Deutschland

assessmentProducts & Servicesinsert_link

Entwicklung
Fortbildung
Coaching
Personalberatung
Digitalisierung
Controlling
Projekte
Immobilien
Anwendungen
See all 17 entries

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account_circleImplisense Account

GenoPersonalConsult GmbH is mentioned in public sources in the context of the following products and services. Entwicklung, Fortbildung and Coaching are the most common. The ranking list shown is without guarantee of completeness or correctness.

spaValue Profileinsert_link

Dominance, Competence, ClarityInnovation, Passion, CreativityHarmony, Reliability, CommunicatibilityDilligence, Introspection, Thoroughness
Dominance, Competence, Clarity
Innovation, Passion, Creativity
Harmony, Reliability, Communicatibility
Dilligence, Introspection, Thoroughness

The 4 Color Scheme separates people and their personalities into four groups. GenoPersonalConsult GmbH emphasizes the following character types in their external communications and job advertisements.

You can find more information on the FAQ page.

cakeOffers for Job Seekersinsert_link

The following benefits were repeatedly recognized in job postings of GenoPersonalConsult GmbH. This data is supplied without liability and intended for orientation purposes only.

Weitere BenefitsBetriebliche Altersvorsorge
MitarbeiterförderungEntwicklungsmöglichkeiten
Kommunikation & MobilitätDienstwagen
Work-Life-BalanceHomeoffice
Essen & TrinkenBetriebsgastronomie
Kommunikation & MobilitätDiensthandy
MitarbeiterförderungWeiterbildungsangebote
TeamkulturPartnerschaftliche Unternehmenskultur
Weitere BenefitsSonderurlaub
See all 10 entries

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account_circleImplisense Account

The following types of employment were recognized in job advertisements. The types of employment can vary depending on the position and serve as a guide.

  • checkmark
    Festanstellung

assignment_turned_inRequirements for Job Seekersinsert_link

Based on job advertisements of GenoPersonalConsult GmbH, the following specific requirements for job seekers were identified more frequently. Very common requirements are Zielorientierung, Flexibilität and Sicheres Auftreten. Specific requirements can be found in the latest published job advertisements.

codeIntegration via APIinsert_link

content_copy
  1. curl \
  2. --silent \
  3. --request GET \
  4. --header "Content-Type: application/json" \
  5. --url "https://implisen.se/DE5919NDN629" | jq '.'
play_arrow
  •  
content_copy
  1. require 'json'
  2. require 'net/http'
  3. uri = URI('https://implisen.se/DE5919NDN629')
  4. response = Net::HTTP.get(uri)
  5. puts JSON.parse(response)
play_arrowcontent_copy
  •  
content_copy
  1. const https = require('https');
  2. https.get('https://implisen.se/DE5919NDN629', (response) => {
  3. let data = '';
  4. response.on('data', (chunk) => {
  5. data += chunk;
  6. });
  7. response.on('end', () => {
  8. console.log(JSON.parse(data));
  9. });
  10. });
play_arrowcontent_copy
  •  
content_copy
  1. import urllib.request
  2. import json
  3. from pprint import pprint
  4. response = urllib.request.urlopen('https://implisen.se/DE5919NDN629').read()
  5. pprint(json.loads(response))
play_arrowcontent_copy
  •  
content_copy
  1. package main
  2. import( "net/http"
  3. "io/ioutil"
  4. "bytes"
  5. "encoding/json"
  6. "fmt"
  7. func main() {
  8. response, _ := http.Get("https://implisen.se/DE5919NDN629")
  9. defer response.Body.Close()
  10. payload, _ := ioutil.ReadAll(response.Body)
  11. var out bytes.Buffer
  12. json.Indent(&out, payload, "", " ")
  13. fmt.Println(string(out.Bytes()))
play_arrowcontent_copy
  •  

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