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Ströer Content Group GmbH

Industrie
Holdings et services financiers
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Données de base

Ce profil d'entreprise est un résultat de recherche de implisense.com

Adresse e-mail

Site web

Téléphone

Produkte und Services

E-CommerceEntwicklungSoftware

Taille de l'entreprise

Petite entreprise

Total du bilan

Objet social de l'entreprise

-das Halten und Verwalten von Beteiligungen im Bereich neuer Medien, -die Vermarktung von Produkten und Dienstleistungen von Drittanbietern, -die Vermarktung und Vermittlung von Werbeflächen im Internet und den sonstigen Medien, die Software-Entwicklung und Programmierung, der Betrieb und die Vermarktung von Online-Plattformen, die Erbringung von Beratungsleistungen im Online- und Marketingbereich sowie sonstiger Serviceleistungen (kaufmännisch, technisch) in den vorgenannten Bereichen sowie alle damit zusammenhängenden Geschäfte.

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  • Marc Schmitz

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Produkte & Technologien

E-Commerce
Entwicklung
Software
Tests
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Consulting
Ingenieurwesen
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Modelle
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Ströer Content Group GmbH est mentionné dans des sources publiques dans le contexte des produits et services suivants. E-Commerce, Entwicklung et Software sont les plus mentionnés. La liste de classement affichée est sans garantie d'exhaustivité ou d'exactitude.

Business IntelligenceTableau
ERPERP-System
Internet of ThingsInternet der Dinge
Microsoft ProductsMicrosoft Excel
Microsoft Powerpoint

Avec un certain nombre de technologies et de concepts modernes, le Ströer Content Group GmbH s'adresse aux candidats ouverts d'esprit. Les technologies et concepts particulièrement fréquents sont Microsoft Excel, ERP-System et Tableau.

Détermination, compétence, clartéInnovation, passion, créativitéConvivialité, fiabilité, compétences en matière de communicationconscience, réflexion, rigueur

Détermination, compétence, clarté

Innovation, passion, créativité

Convivialité, fiabilité, compétences en matière de communication

conscience, réflexion, rigueur

Le schéma à 4 couleurs distingue quatre groupes de personnalités différents. Le Ströer Content Group GmbH met l'accent sur les types de caractères suivants dans son aspect extérieur et dans les annonces d'emploi.

Pour plus d'informations, voir la page FAQ.

Analyse de la chaîne d'approvisionnement

Pour le secteur de Holdings et services financiers, des dépendances de la chaîne d'approvisionnement ont été détectées avec Luxembourg, Royaume-Uni de Grande-Bretagne et d'Irlande du Nord et États-Unis d'Amérique à partir de données macroéconomiques.

Contactez-nous pour une analyse individuelle - augmentez la résilience de votre entreprise et améliorez vos initiatives ESG.


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Informations pour les demandeurs d'emploi

Parmi toutes les offres d'emploi du Ströer Content Group GmbH, les exigences spécifiques suivantes pour les demandeurs d'emploi ont été identifiées plus fréquemment et préparées graphiquement pour vous. Vous pouvez trouver des exigences concrètes dans les offres d'emploi actuellement publiées.

Methodische Kompetenz

  • Kommunikationsstärke
  • Eigeninitiative
  • Selbstständigkeit
  • Analytisches Denkvermögen
  • Kundenorientierung
  • Serviceorientierung
  • Vertriebsorientierung

Persönliche Kompetenz

  • Motivation
  • Flexibilität
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Selbstmanagement
  • Durchsetzungsvermögen
  • Einsatzbereitschaft

Soziale Kompetenz

  • Teamfähigkeit
  • Umgangsformen

Les exigences supplémentaires suivantes ont été identifiées plus fréquemment. Elles peuvent varier et sont fournies à titre indicatif.

  • Reisebereitschaft
  • Sprachkenntnisse

Ströer Content Group GmbH offre aux demandeurs d'emploi un certain nombre de services complémentaires attrayants. Selon l'emploi, celles-ci peuvent varier. Utilisez cet aperçu comme source d'inspiration pour les entretiens d'embauche chez Ströer Content Group GmbH.

GesundheitGesundheitsmanagement
Kommunikation & MobilitätDienstwagen
MitarbeiterförderungMentoring
TeamkulturFlache Hierarchien
Kicker
Offene Kommunikation
Work-Life-BalanceHomeoffice
Flexible Arbeitszeiten

Les types d'emploi suivants ont été identifiés dans les offres d'emploi. Les types d'emploi peuvent varier en fonction du poste et sont fournis à titre indicatif.

  • Festanstellung
  • Befristete Anstellung
  • Trainee Programm
  • Permanent employment
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Les informations présentées sur implisense.com proviennent de sources publiques et sont vérifiées et agrégées par machine. Implisense ne peut garantir l'actualité, l'exhaustivité, la qualité, la fiabilité ou l'exactitude des données. Les questions ou suggestions nous parviennent plus rapidement via le formulaire de contact.

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