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Hochland Deutschland GmbH

Industrie
Alimentation
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Données de base

Ce profil d'entreprise est un résultat de recherche de implisense.com

Adresse e-mail

Téléphone

+49 8381 5020

Produkte und Services

KäseScheibenProzessoptimierung

Taille de l'entreprise

Grandes entreprises

Total du bilan

Objet social de l'entreprise

Die Herstellung von und der Handel mit Lebensmitteln sowie Verpackungsmaterial für Lebensmittel nebst den dazu gehörenden technischen Einrichtungen.
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Direction

  • Volker Brütting
  • Nis Nürnberger
  • Michael Stieghorst

Une personne avec une procuration

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Chronologie

Abschluss des Förderprojektes "Verbundprojekt: REIF-Resource-efficient, Economic and Intelligent Foodchain, Teilvorhaben: Wertschöpfungskettenübergreifend koordinierte Produktion in der Molkereiindustrie zur Reduzierung von Lebensmittelverschwendung" (BMWK 01MK20009F)

Vorgang ohne Eintragung im Handelsregister

Veränderung im Handelsregister

Veränderung im Handelsregister

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Network

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Produkte & Technologien

Käse
Scheiben
Prozessoptimierung
Zusatzleistungen
Entwicklung
Vertrieb
Produktion
Branding
Studien
Voir toutes les 20 entrées

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Hochland Deutschland GmbH est mentionné dans des sources publiques dans le contexte des produits et services suivants. Käse, Scheiben et Prozessoptimierung sont les plus mentionnés. La liste de classement affichée est sans garantie d'exhaustivité ou d'exactitude.

AutomationAutomation Technology
CRMCRM-System
SalesForce CRM
Customer JourneysTouchpoints
Internet of ThingsIndustrie 4.0
Microsoft ProductsMicrosoft Office
Microsoft Excel
SAPSAP ERP
SAP R∕3
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Avec un certain nombre de technologies et de concepts modernes, le Hochland Deutschland GmbH s'adresse aux candidats ouverts d'esprit. Les technologies et concepts particulièrement fréquents sont SAP ERP, Microsoft Office et CRM-System.

Détermination, compétence, clartéInnovation, passion, créativitéConvivialité, fiabilité, compétences en matière de communicationconscience, réflexion, rigueur

Détermination, compétence, clarté

Innovation, passion, créativité

Convivialité, fiabilité, compétences en matière de communication

conscience, réflexion, rigueur

Le schéma à 4 couleurs distingue quatre groupes de personnalités différents. Le Hochland Deutschland GmbH met l'accent sur les types de caractères suivants dans son aspect extérieur et dans les annonces d'emploi.

Pour plus d'informations, voir la page FAQ.

Analyse de la chaîne d'approvisionnement

Pour le secteur de Alimentation, des dépendances de la chaîne d'approvisionnement ont été détectées avec Danemark, France et Pologne à partir de données macroéconomiques.

Contactez-nous pour une analyse individuelle - augmentez la résilience de votre entreprise et améliorez vos initiatives ESG.


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Informations pour les demandeurs d'emploi

Parmi toutes les offres d'emploi du Hochland Deutschland GmbH, les exigences spécifiques suivantes pour les demandeurs d'emploi ont été identifiées plus fréquemment et préparées graphiquement pour vous. Vous pouvez trouver des exigences concrètes dans les offres d'emploi actuellement publiées.

Methodische Kompetenz

  • Selbstständigkeit
  • Analytisches Denkvermögen
  • Kommunikationsstärke
  • Kundenorientierung
  • Organisationsfähigkeit
  • Zielorientierung
  • Strategisches Denkvermögen
  • Sorgfalt
  • IT-Affinität

Persönliche Kompetenz

  • Flexibilität
  • Einsatzbereitschaft
  • Motivation
  • Zuverlässigkeit
  • Durchsetzungsvermögen
  • Selbstmanagement
  • Verantwortungsbewusstsein

Soziale Kompetenz

  • Teamfähigkeit
  • Emotionale Intelligenz
  • Sicheres Auftreten
  • Umgangsformen

Les exigences supplémentaires suivantes ont été identifiées plus fréquemment. Elles peuvent varier et sont fournies à titre indicatif.

  • Sprachkenntnisse
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Reisebereitschaft
  • Shift work

Hochland Deutschland GmbH offre aux demandeurs d'emploi un certain nombre de services complémentaires attrayants. Selon l'emploi, celles-ci peuvent varier. Utilisez cet aperçu comme source d'inspiration pour les entretiens d'embauche chez Hochland Deutschland GmbH.

Essen & TrinkenBetriebsgastronomie
Kommunikation & MobilitätDienstwagen
Diensthandy
MitarbeiterförderungEntwicklungsmöglichkeiten
Aufstiegsmöglichkeiten
Personalentwicklung
MitarbeiterkonditionenMitarbeiterrabatte
Weitere BenefitsAttraktive Vergütung
Umsatzbeteiligung
Voir toutes les 14 entrées

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Les types d'emploi suivants ont été identifiés dans les offres d'emploi. Les types d'emploi peuvent varier en fonction du poste et sont fournis à titre indicatif.

  • Ausbildung
  • Festanstellung
  • Praktika
  • Trainee Programm
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  • Plus de résultats de recherche
  • Favoris et notes personnels
Les informations présentées sur implisense.com proviennent de sources publiques et sont vérifiées et agrégées par machine. Implisense ne peut garantir l'actualité, l'exhaustivité, la qualité, la fiabilité ou l'exactitude des données. Les questions ou suggestions nous parviennent plus rapidement via le formulaire de contact.

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