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Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH

Branche
Verwaltung & Öffentliches
aktualisiert 
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Stammdaten

Dieses Firmenprofil ist ein Suchergebnis von implisense.com

Produkte und Services

ÖffentlichkeitsarbeitProjekteOrganisationsberatung

Größe (Umsatz & Mitarbeiter)

Mittelgroßes Unternehmen

Bilanzsumme

3,1 Mio. €

Unternehmensgegenstand

1) Gesellschaftszweck ist die Stärkung der zivilen internationalen Krisenprävention, Konfliktlösung und Friedenskonsolidierung als Beitrag zum friedlichen Zusammenleben in der Völkergemeinschaft.
2) Der Gesellschaftszweck wird insbesondere durch die selbstlose Erfüllung folgender Aufgaben verwirklicht:
a) Schnelle und gezielte Bereitstellung von geeigneten Fach- und Führungskräften für die Tätigkeit in Friedenseinsätzen, humanitären Einsätzen, Wahlbeobachtungsmissionen und Institutionen multilateraler Organisationen wie der EU, der NATO, der OSZE, der VN und anderen internationalen, supranationalen oder ausländischen staatlichen Einrichtungen. Hierfür nutzt die Gesellschaft unter anderem den "Personalpool Friedenseinsätze"
b) Abschluss, Durchführung und Beendigung von Arbeits- und Sekundierungsverträgen nach dem Sekundierungsgesetz mit den Fach- und Führungskräften, die im Rahmen von internationalen Einsätzen zur zivilen Krisenprävention internationaler, supranationaler oder ausländischer staatlicher Einrichtungen tätig werden. Dies umfasst auch die Vorbereitung auf den Einsatz, Begleitung und Betreuung während des Einsatzes und die Nachbetreuung. Hierfür erhält die Gesellschaft die Erlaubnis, als sekundierende Einrichtung im Sinne von § 4 Abs. 1 Nr. 2, Abs. 2 Sekundierungsgesetz aufzutreten.
c) die Abfassung unabhängiger wissenschaftlicher Analysen, Beratungen und Informationen;
d) die Durchführung von Seminaren und Konferenzen sowie die Erstellung von Publikationen in den Bereichen Krisenprävention, Friedenseinsätze und Peacebuilding und zu Themen wie Rechtsstaatlichkeit als strategisches Element von Friedenseinsätzen, Verbesserung der Arbeitsteilung und Zusammenarbeit von Militär, Polizei und zivilen Akteuren sowie zur Organisation, Politik und institutionellen Fortentwicklung von VN, EU, OSZE und anderen internationalen Akteuren;
e) den Auf- und Ausbau von Kursprogrammen sowie das Training und die Ausbildung von geeigneten Fach- und Führungskräften für internationale Einsätze, die dem Zweck des § 2 Abs. 1 dienen sollen;
f) den Aufbau und die Pflege von Kontakten mit den für das Aufgabengebiet der Gesellschaft relevanten nationalen und internationalen Akteuren sowie die Beratung und der Austausch von lessons learned mit Partnern weltweit.

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  • Dr. Astrid Julia Irrgang

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Die Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH wird im Kontext der nachstehenden Produkte und Dienstleistungen in öffentlichen Quellen genannt. Öffentlichkeitsarbeit, Projekte und Organisationsberatung treten am häufigsten auf. Die gezeigte Rangliste ist ohne Gewähr der Vollständigkeit oder Korrektheit.

Artificial IntelligenceKünstliche Intelligenz
IT SecurityCyber Security

Mit einer Reihe moderner Technologien und Konzepte spricht die Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH aufgeschlossene Bewerberinnen und Bewerber an. Besonders häufige Technologien und Konzepte sind Künstliche Intelligenz und Cyber Security.

Entschlossenheit, Kompetenz, KlarheitInnovation, Leidenschaft, KreativitätFreundlichkeit, Verlässlichkeit, KommunikationsstärkeGewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Entschlossenheit, Kompetenz, Klarheit

Innovation, Leidenschaft, Kreativität

Freundlichkeit, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke

Gewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Das 4 Farbenschema unterscheidet vier verschiedene Persönlichkeitsgruppen. Die Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH betont in ihrer Außendarstellung und in Stellenanzeigen die folgenden Charaktertypen.

Weitere Informationen hierzu finden Sie auf der FAQ-Seite.

Lieferkettenanalyse

Für Firmen der Branche Verwaltung & Öffentliches wurden Lieferkettenbeziehungen zu den Ländern Frankreich, Vereinigte Staaten von Amerika und Schweiz aus makro­ökonomischen Daten abgeleitet.

Kontaktieren Sie uns, um eine individuelle Analyse von Lieferkettenbeziehungen zur Steigerung der Resilienz durchzuführen. Nutzen Sie diese Erkenntnisse bei der Umsetzung von ESG Initiativen im Rahmen des neuen Liefer­ketten­transparenz­gesetzes.


Coypu Logo
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Informationen für Jobsuchende

Aus allen Jobanzeigen der Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH wurden folgende bestimmte Anforderungen an Jobsuchende häufiger erkannt und für Sie grafisch aufbereitet. Konkrete Anforderungen finden Sie in den aktuell veröffentlichten Jobanzeigen.

Persönliche Kompetenz

  • Einsatzbereitschaft

Soziale Kompetenz

  • Umgangsformen

Die Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH bietet Jobsuchenden eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen. Je nach Stelle können diese unterschiedlich ausfallen. Nutzen Sie diese Übersicht zur Inspiration für Bewerbungsgespräche bei der Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH.

MitarbeiterförderungMentoring
TeamkulturGutes Teamumfeld

Folgende Arten der Anstellung wurden in Jobanzeigen erkannt. Die Anstellungsarten können je nach Stelle unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.

  • Praktika
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