Stammdaten
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Webseite
http://www.s-pension.de/Telefon
+49 221 985440Produkte und Services
PensionsfondsPensionskassenFondsGröße (Umsatz & Mitarbeiter)
GroßunternehmenBilanzsumme
47,2 Mio. €Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter HaftungHandelsregister
KölnHRB 61569
Legal Entity Identifier (LEI)
8755005FUFD1KADM2238Eintragung
Stammkapital
Historische Namen
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32.456.980,00 €
47.200.827,00 €
Die Wirtschaftsinformationen zu Bilanzsumme, Umsatz, Gewinn und Mitarbeiteranzahl wurden durch eine vollautomatische Extraktion aus veröffentlichten Jahresabschlüssen erzeugt. Die zuletzt veröffentlichte Bilanzsumme der S-PensionsManagement GmbH liegt im Jahr 2022 bei 47,2 Mio. €. Der Unterschied zum Vorjahr liegt bei +45,4%.
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Die Wirtschaftsinformationen zu Bilanzsumme, Umsatz, Gewinn und Mitarbeiteranzahl wurden durch eine vollautomatische Extraktion aus veröffentlichten Jahresabschlüssen erzeugt.
1 Mitarbeiter
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Die Wirtschaftsinformationen zu Bilanzsumme, Umsatz, Gewinn und Mitarbeiteranzahl wurden durch eine vollautomatische Extraktion aus veröffentlichten Jahresabschlüssen erzeugt.
| Aktiva in € | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|
| Anlagevermögen | |||
| Umlaufvermögen | |||
| Forderungen | |||
| Kassenbestand | |||
| Summe der Aktiva |
| Passiva in € | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|
| Eigenkapital | |||
| Jahresüberschuss | |||
| Verbindlichkeiten | |||
| Rückstellungen | |||
| Summe der Passiva |
Chronik
Netzwerk
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Mehr anzeigenProdukte & Technologien
Die S-PensionsManagement GmbH wird im Kontext der nachstehenden Produkte und Dienstleistungen in öffentlichen Quellen genannt. Pensionsfonds, Pensionskassen und Fonds treten am häufigsten auf. Die gezeigte Rangliste ist ohne Gewähr der Vollständigkeit oder Korrektheit.
Mit einer Reihe moderner Technologien und Konzepte spricht die S-PensionsManagement GmbH aufgeschlossene Bewerberinnen und Bewerber an. Besonders häufige Technologien und Konzepte sind Microsoft Excel, Microsoft Office und Data Center.
Entschlossenheit, Kompetenz, Klarheit
Innovation, Leidenschaft, Kreativität
Freundlichkeit, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke
Gewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit
Das 4 Farbenschema unterscheidet vier verschiedene Persönlichkeitsgruppen. Die S-PensionsManagement GmbH betont in ihrer Außendarstellung und in Stellenanzeigen die folgenden Charaktertypen.
Weitere Informationen hierzu finden Sie auf der FAQ-Seite.
Informationen für Jobsuchende
Aus allen Jobanzeigen der S-PensionsManagement GmbH wurden folgende bestimmte Anforderungen an Jobsuchende häufiger erkannt und für Sie grafisch aufbereitet. Konkrete Anforderungen finden Sie in den aktuell veröffentlichten Jobanzeigen.
Methodische Kompetenz
Persönliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Die S-PensionsManagement GmbH bietet Jobsuchenden eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen. Je nach Stelle können diese unterschiedlich ausfallen. Nutzen Sie diese Übersicht zur Inspiration für Bewerbungsgespräche bei der S-PensionsManagement GmbH.
Folgende Arten der Anstellung wurden in Jobanzeigen erkannt. Die Anstellungsarten können je nach Stelle unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.
- Ausbildung
- Festanstellung
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