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LSB Thüringen Bildungswerk GmbH

Branche
Bildung und Erziehung
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Stammdaten

Dieses Firmenprofil ist ein Suchergebnis von implisense.com

Produkte und Services

FortbildungProjektePlanung

Größe (Umsatz & Mitarbeiter)

Kleines Unternehmen

Bilanzsumme

Unternehmensgegenstand

Die Förderung von Bildung im Sinne des Thüringer Erwachsenenbildungsgesetzes (ThEBG); die Erwachsenenbildung dient der allgemeinen, beruflichen, politischen, sportpolitischen und kulturellen Bildung, in diesem Sinne orientiert das Unternehmen in seiner Arbeit auf die Förderung des lebenslangen Lernens von Frauen und Männern, die das 16. Lebensjahr vollendet haben, auf die Förderung des Sports, der Jugend- und Altenhilfe; im Sinne der Hilfe zur Selbsthilfe sollen sie befähigt werden, zunehmend selbständig ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu vertiefen und zu ergänzen oder neue zu erwerben, die zu selbständigen, eigenverantwortlichen Handeln im persönlichen, beruflichen und öffentlichen Leben befähigen; der Sport mit seinen vielfältigen Potenzen wird genutzt, um insbesondere die Entwicklung sozialer Kompetenz zu fördern; die Förderung des Thüringer Sports vor allem mit den Mitteln der Aus- & Fortbildung, sowie die sport- und gesundheitsbezogene Berufsausbildung und Schulbildung; es dient der Projektierung, und Durchführung sport- & gesundheitsbezogener Bildungsmaßnahmen, dies soll insbesondere Verwirklicht werden durch: Durchführung von sport- und gesundheitsbezogenen Bildungsmaßnahmen als Bildungsträger des Landessportbundes Thüringen e.V im Sinne der §§ 465 seiner Satzung, Durchführung der Lizenzaus- und Fortbildung als Bildungsträger des Landessportbund Thüringen e.V., Initiierung und Förderung wissenschaftlicher, konzeptioneller Arbeit für den Thüringer Sport.
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Produkte & Technologien

Fortbildung
Projekte
Planung
Sportabzeichen
Entwicklung
Spiele
Positionierungen
Projektierung

Die LSB Thüringen Bildungswerk GmbH wird im Kontext der nachstehenden Produkte und Dienstleistungen in öffentlichen Quellen genannt. Fortbildung, Projekte und Planung treten am häufigsten auf. Die gezeigte Rangliste ist ohne Gewähr der Vollständigkeit oder Korrektheit.

Entschlossenheit, Kompetenz, KlarheitInnovation, Leidenschaft, KreativitätFreundlichkeit, Verlässlichkeit, KommunikationsstärkeGewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Entschlossenheit, Kompetenz, Klarheit

Innovation, Leidenschaft, Kreativität

Freundlichkeit, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke

Gewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Das 4 Farbenschema unterscheidet vier verschiedene Persönlichkeitsgruppen. Die LSB Thüringen Bildungswerk GmbH betont in ihrer Außendarstellung und in Stellenanzeigen die folgenden Charaktertypen.

Weitere Informationen hierzu finden Sie auf der FAQ-Seite.

Lieferkettenanalyse

Für Firmen der Branche Bildung und Erziehung wurden Lieferkettenbeziehungen zu den Ländern Polen, Frankreich und Vereinigte Staaten von Amerika aus makro­ökonomischen Daten abgeleitet.

Kontaktieren Sie uns, um eine individuelle Analyse von Lieferkettenbeziehungen zur Steigerung der Resilienz durchzuführen. Nutzen Sie diese Erkenntnisse bei der Umsetzung von ESG Initiativen im Rahmen des neuen Liefer­ketten­transparenz­gesetzes.


Coypu Logo
BMWK Logo

Informationen für Jobsuchende

Aus allen Jobanzeigen der LSB Thüringen Bildungswerk GmbH wurden folgende bestimmte Anforderungen an Jobsuchende häufiger erkannt und für Sie grafisch aufbereitet. Konkrete Anforderungen finden Sie in den aktuell veröffentlichten Jobanzeigen.

Methodische Kompetenz

  • Selbstständigkeit
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