Stammdaten
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Webseite
http://www.ecotel.de/Telefon
+49 800 55007400Branchen
Telekommunikation (J61)Produkte und Services
SoftwareTelekommunikationslösungenEntwicklungGröße (Umsatz & Mitarbeiter)
GroßunternehmenBilanzsumme
90,9 Mio. €Rechtsform
AktiengesellschaftHandelsregister
DüsseldorfHRB 39453
Legal Entity Identifier (LEI)
391200GSXYBP2TJE6J38Eintragung
Stammkapital
Historische Namen
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31.785.859,00 €
90.921.739,00 €
Die Wirtschaftsinformationen zu Bilanzsumme, Umsatz, Gewinn und Mitarbeiteranzahl wurden durch eine vollautomatische Extraktion aus veröffentlichten Jahresabschlüssen erzeugt. Die zuletzt veröffentlichte Bilanzsumme der ecotel communication AG liegt im Jahr 2022 bei 90,9 Mio. €. Der Unterschied zum Vorjahr liegt bei +186,0%.
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Die Wirtschaftsinformationen zu Bilanzsumme, Umsatz, Gewinn und Mitarbeiteranzahl wurden durch eine vollautomatische Extraktion aus veröffentlichten Jahresabschlüssen erzeugt.
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Die Wirtschaftsinformationen zu Bilanzsumme, Umsatz, Gewinn und Mitarbeiteranzahl wurden durch eine vollautomatische Extraktion aus veröffentlichten Jahresabschlüssen erzeugt.
1 Mitarbeiter
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Die Wirtschaftsinformationen zu Bilanzsumme, Umsatz, Gewinn und Mitarbeiteranzahl wurden durch eine vollautomatische Extraktion aus veröffentlichten Jahresabschlüssen erzeugt.
| Aktiva in € | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|
| Anlagevermögen | |||
| Umlaufvermögen | |||
| Forderungen | |||
| Kassenbestand | |||
| Summe der Aktiva |
| Passiva in € | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|
| Eigenkapital | |||
| Jahresüberschuss | |||
| Verbindlichkeiten | |||
| Rückstellungen | |||
| Summe der Passiva |
Chronik
Netzwerk
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Mehr anzeigenProdukte & Technologien
Die ecotel communication AG wird im Kontext der nachstehenden Produkte und Dienstleistungen in öffentlichen Quellen genannt. Software, Telekommunikationslösungen und Entwicklung treten am häufigsten auf. Die gezeigte Rangliste ist ohne Gewähr der Vollständigkeit oder Korrektheit.
Mit einer Reihe moderner Technologien und Konzepte spricht die ecotel communication AG aufgeschlossene Bewerberinnen und Bewerber an. Besonders häufige Technologien und Konzepte sind Glasfaser, Data Center und Microsoft Office.
Entschlossenheit, Kompetenz, Klarheit
Innovation, Leidenschaft, Kreativität
Freundlichkeit, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke
Gewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit
Das 4 Farbenschema unterscheidet vier verschiedene Persönlichkeitsgruppen. Die ecotel communication AG betont in ihrer Außendarstellung und in Stellenanzeigen die folgenden Charaktertypen.
Weitere Informationen hierzu finden Sie auf der FAQ-Seite.
Lieferkettenanalyse
Für Firmen der Branche Telekommunikation wurden Lieferkettenbeziehungen zu den Ländern Vereinigte Staaten von Amerika, Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland und Schweiz aus makroökonomischen Daten abgeleitet.
Kontaktieren Sie uns, um eine individuelle Analyse von Lieferkettenbeziehungen zur Steigerung der Resilienz durchzuführen. Nutzen Sie diese Erkenntnisse bei der Umsetzung von ESG Initiativen im Rahmen des neuen Lieferkettentransparenzgesetzes.
Informationen für Jobsuchende
Aus allen Jobanzeigen der ecotel communication AG wurden folgende bestimmte Anforderungen an Jobsuchende häufiger erkannt und für Sie grafisch aufbereitet. Konkrete Anforderungen finden Sie in den aktuell veröffentlichten Jobanzeigen.
Methodische Kompetenz
Persönliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Folgende zusätzliche Anforderungen wurden häufiger erkannt. Diese können unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.
- Sprachkenntnisse
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Reisebereitschaft
Die ecotel communication AG bietet Jobsuchenden eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen. Je nach Stelle können diese unterschiedlich ausfallen. Nutzen Sie diese Übersicht zur Inspiration für Bewerbungsgespräche bei der ecotel communication AG.
Folgende Arten der Anstellung wurden in Jobanzeigen erkannt. Die Anstellungsarten können je nach Stelle unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.
- Befristete Anstellung
- Praktika
- Ausbildung
- Freiberufler
- Festanstellung
- Trainee Programm
- Permanent employment
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