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BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH

Branche
Bildung und Erziehung
aktualisiert 
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Stammdaten

Dieses Firmenprofil ist ein Suchergebnis von implisense.com

Produkte und Services

RehabilitationHandelDiagnostik

Größe (Umsatz & Mitarbeiter)

Mittelgroßes Unternehmen

Bilanzsumme

29,5 Mio. €

Unternehmensgegenstand

(1) Die Gesellschaft verfolgt ausschließlich und unmittelbar gemeinnützige und mildtätige Zwecke im Sinne des Abschnitts "Steuerbegünstigte Zwecke" der Abgabenordnung. (2) Zweck der Gesellschaft ist die Förderung mildtätiger Zwecke im Sinne des § 53 Nr. 1 Abgabenordnung, der Berufsbildung und des Wohlfahrtswesens. Die Gesellschaft soll Erwachsene mit gesundheitlichen Einschränkungen unterstützen, die am Arbeitsleben teilnehmen oder teilnehmen wollen, die den Zugang zu Arbeit auf dem Arbeitsmarkt, die den Erhalt und die Beibehaltung eines Arbeitsplatzes oder die ihren beruflichen Wiedereinstieg anstreben. (3) Der Gesellschaftszweck wird verwirklicht insbesondere durch: Der Zielgruppe nach Absatz 2 wird die Teilhabe am Arbeitsleben ermöglicht durch Ausbildung und Qualifizierung sowie durch Information, Beratung, Diagnostik und Vermittlung einschließlich der Unterstützung im Arbeitsleben. Das Unternehmen nutzt zur Herstellung der Teilhabe am Arbeitsleben die Erlaubnis zur Ausübung von Betrieben der Schank- und Speisewirtschaft. (4) Die Gesellschaft ist selbstlos tätig; sie verfolgt nicht in erster Linie eigenwirtschaftliche Zwecke. (5) Mittel der Gesellschaft dürfen nur für die satzungsmäßigen Zwecke verwendet werden. (6)Die Gesellschafter dürfen keine Gewinnanteile und auch keine sonstigen Zuwendungen aus Mitteln der Körperschaft erhalten. (7) Sie erhalten bei ihrem Ausscheiden oder bei Auflösung der Körperschaft oder bei Wegfall der steuerbegünstigten Zwecke nicht mehr als ihre eingezahlten Kapitalanteile und den gemeinen Wert ihrer geleisteten Sacheinlage zurück. (8) Es darf keine Person durch Ausgaben, die dem Zweck der Körperschaft fremd sind, oder durch unverhältnismäßig hohe Vergütung begünstigt werden. (9) Die Gesellschaft kann ihre steuerbegünstigten Zwecke auch durch planmäßiges Zusammenwirken im Sinne von § 57 Abs. 3 AO mit Gesellschaften der PepKo-Gruppe und den anderen Gesellschaften des Unternehmensverbundes des Vereins Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. (CJD), welche die Voraussetzungen der §§ 51 bis 68 AO erfüllen, verwirklichen. Die Art und Weise der Kooperation stellt sich wie folgt dar: Leistungen zwischen den Gesellschaften der PepKoGruppe: -Leistungen im Bereich Controlling, Finanzbuchhaltung, Personalwirtschaft, Facilitymanagement, sonstige Verwaltungsleistungen -Personalgestellung, operative Zusammenarbeit -Überlassung von Räumlichkeiten. Leistungen der anderen Gesellschaften des Unternehmensverbundes des CJD an die Gesellschaften der PepKo-Gruppe: -Das planmäßige Zusammenwirken erfolgt zwischen der BFVV Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH und der CJD Serviceagentur GmbH, die der BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH Energie bzw. Energieträger liefert sowie Dienstleistungen im Zusammenhang mit dem Energiemanagement erbringt.

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  • Samuel Breisacher
  • Martin Albermann
  • Anne Kathrin Meinelt

Eine Person mit Prokura

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Chronik

BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH 2023: Steigerung bei Eigenkapitalquote sowie Forderungen

Die BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH verzeichnete in 2023 eine Erhöhung der Eigenkapitalquote von % gegenüber dem Vorjahr und der Forderungen von % auf Euro. Diese Veränderung weist auf eine Zunahme der Abhängigkeit von Forderungen hin. Der jüngst veröffentlichte Jahresabschluss ist nun einsehbar und beinhaltet wichtige Einblicke in die finanzielle Entwicklung des Unternehmens.

Veränderung im Handelsregister

Die Gesellschafterversammlung vom 24.11.2021 hat die Neufassung des Gesellschaftsvertrages beschlossen, insbesondere in den §§ 2 (Gegenstand der Gesellschaft) und 5 (Geschäftsführung, Vertretung).

Veränderung im Handelsregister

Neuer Unternehmensgegenstand: (1) Die Gesellschaft verfolgt ausschließlich und unmittelbar gemeinnützige und mildtätige Zwecke im Sinne des Abschnitts "Steuerbegünstigte Zwecke" der Abgabenordnung. (2) Zweck der Gesellschaft ist die Förderung mildtätiger Zwecke im Sinne des § 53 Nr. 1 Abgabenordnung, der Berufsbildung und des Wohlfahrtswesens. Die Gesellschaft soll Erwachsene mit gesundheitlichen Einschränkungen unterstützen, die am Arbeitsleben teilnehmen oder teilnehmen wollen, die den Zugang zu Arbeit auf dem Arbeitsmarkt, die den Erhalt und die Beibehaltung eines Arbeitsplatzes oder die ihren beruflichen Wiedereinstieg anstreben. (3) Der Gesellschaftszweck wird verwirklicht insbesondere durch: Der Zielgruppe nach Absatz 2 wird die Teilhabe am Arbeitsleben ermöglicht durch Ausbildung und Qualifizierung sowie durch Information, Beratung, Diagnostik und Vermittlung einschließlich der Unterstützung im Arbeitsleben. Das Unternehmen nutzt zur Herstellung der Teilhabe am Arbeitsleben die Erlaubnis zur Ausübung von Betrieben der Schank- und Speisewirtschaft. (4) Die Gesellschaft ist selbstlos tätig; sie verfolgt nicht in erster Linie eigenwirtschaftliche Zwecke. (5) Mittel der Gesellschaft dürfen nur für die satzungsmäßigen Zwecke verwendet werden. (6)Die Gesellschafter dürfen keine Gewinnanteile und auch keine sonstigen Zuwendungen aus Mitteln der Körperschaft erhalten. (7) Sie erhalten bei ihrem Ausscheiden oder bei Auflösung der Körperschaft oder bei Wegfall der steuerbegünstigten Zwecke nicht mehr als ihre eingezahlten Kapitalanteile und den gemeinen Wert ihrer geleisteten Sacheinlage zurück. (8) Es darf keine Person durch Ausgaben, die dem Zweck der Körperschaft fremd sind, oder durch unverhältnismäßig hohe Vergütung begünstigt werden. (9) Die Gesellschaft kann ihre steuerbegünstigten Zwecke auch durch planmäßiges Zusammenwirken im Sinne von § 57 Abs. 3 AO mit Gesellschaften der PepKo-Gruppe und den anderen Gesellschaften des Unternehmensverbundes des Vereins Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. (CJD), welche die Voraussetzungen der §§ 51 bis 68 AO erfüllen, verwirklichen. Die Art und Weise der Kooperation stellt sich wie folgt dar: Leistungen zwischen den Gesellschaften der PepKoGruppe: -Leistungen im Bereich Controlling, Finanzbuchhaltung, Personalwirtschaft, Facilitymanagement, sonstige Verwaltungsleistungen -Personalgestellung, operative Zusammenarbeit -Überlassung von Räumlichkeiten. Leistungen der anderen Gesellschaften des Unternehmensverbundes des CJD an die Gesellschaften der PepKo-Gruppe: -Das planmäßige Zusammenwirken erfolgt zwischen der BFVV Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH und der CJD Serviceagentur GmbH, die der BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH Energie bzw. Energieträger liefert sowie Dienstleistungen im Zusammenhang mit dem Energiemanagement erbringt.

Veränderung im Handelsregister

Ist nur ein Geschäftsführer bestellt, so vertritt er die Gesellschaft allein. Sind mehrere Geschäftsführer bestellt, so wird die Gesellschaft durch zwei Geschäftsführer gemeinsam vertreten. Alleinvertretungsbefugnis kann erteilt werden. Geschäftsführer können ermächtigt werden, im Namen der Gesellschaft mit sich als Vertreter eines Dritten Rechtsgeschäfte vorzunehmen. Geändert (Vertretung), nun

Veränderung im Handelsregister

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Die BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH wird im Kontext der nachstehenden Produkte und Dienstleistungen in öffentlichen Quellen genannt. Rehabilitation, Handel und Diagnostik treten am häufigsten auf. Die gezeigte Rangliste ist ohne Gewähr der Vollständigkeit oder Korrektheit.

Operation SystemsLinux
Unix
Programming LanguagesSQL

Mit einer Reihe moderner Technologien und Konzepte spricht die BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH aufgeschlossene Bewerberinnen und Bewerber an. Besonders häufige Technologien und Konzepte sind Linux, Unix und SQL.

Entschlossenheit, Kompetenz, KlarheitInnovation, Leidenschaft, KreativitätFreundlichkeit, Verlässlichkeit, KommunikationsstärkeGewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Entschlossenheit, Kompetenz, Klarheit

Innovation, Leidenschaft, Kreativität

Freundlichkeit, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke

Gewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Das 4 Farbenschema unterscheidet vier verschiedene Persönlichkeitsgruppen. Die BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH betont in ihrer Außendarstellung und in Stellenanzeigen die folgenden Charaktertypen.

Weitere Informationen hierzu finden Sie auf der FAQ-Seite.

Informationen für Jobsuchende

Aus allen Jobanzeigen der BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH wurden folgende bestimmte Anforderungen an Jobsuchende häufiger erkannt und für Sie grafisch aufbereitet. Konkrete Anforderungen finden Sie in den aktuell veröffentlichten Jobanzeigen.

Methodische Kompetenz

  • Kommunikationsstärke

Persönliche Kompetenz

  • Belastbarkeit
  • Zuverlässigkeit

Soziale Kompetenz

  • Emotionale Intelligenz

Die BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH bietet Jobsuchenden eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen. Je nach Stelle können diese unterschiedlich ausfallen. Nutzen Sie diese Übersicht zur Inspiration für Bewerbungsgespräche bei der BFW Berufsförderungswerk Hamburg gGmbH.

Essen & TrinkenBetriebsgastronomie
GesundheitSportangebote
MitarbeiterförderungQualifizierungsangebote

Folgende Arten der Anstellung wurden in Jobanzeigen erkannt. Die Anstellungsarten können je nach Stelle unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.

  • Praktika
  • Ausbildung
  • Befristete Anstellung
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