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Stryker Trauma GmbH

Branche
Herstellung von sonstigen Waren
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Stammdaten

Dieses Firmenprofil ist ein Suchergebnis von implisense.com

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Produkte und Services

MedizintechnikDienstleistungenEntwicklung

Größe (Umsatz & Mitarbeiter)

Großunternehmen

Bilanzsumme

221,1 Mio. €

Unternehmensgegenstand

Entwicklung, Herstellung, Vertrieb, Einfuhr, Verkauf und Handel mit Implantaten, Geräten und anderen Hilfsmitteln für orthopädische oder andere chirurgische Anwendungen und medizinisch-technischer Erzeugnisse sowie Erwerben, Halten, Verwalten und Veräußern von Beteiligungen an Gesellschaften und Unternehmen

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Kontakte

  • Gonçalo Manuel Bastardo Cotrim Ferreira
  • Yann Dubourg

3 Personen mit Prokura

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Chronik

Abschluss des Förderprojektes "WIR! - BlueHealthTech - Verbundvorhaben AuG4ment: Knochenzement-Augmentation für osteoporotische Femurfrakturen, TP1: Augmentierung für den Gamma-Nagel bei osteoporotischen Knochen" (BMBF 03WIR6204A)

Heute endet das Förderprojekt "WIR! - BlueHealthTech - Verbundvorhaben AuG4ment: Knochenzement-Augmentation für osteoporotische Femurfrakturen, TP1: Augmentierung für den Gamma-Nagel bei osteoporotischen Knochen". Es wurde vom BMBF unter dem Förderkennzeichen 03WIR6204A für die Stryker Trauma GmbH mit einer Summe von 161.578,00 Euro gefördert. Die Laufzeit des Projektes betrug 28 Monate.

Beginn des Förderprojektes "Verbundprojekt: Extended Reality für die Transformation der Arbeit in der Gesundheitswirtschaft (ERTRAG), Teilprojekt: Anwendungsperspektiven für XR in Vertrieb, Entwicklung und Schulungsmaßnahmen von Medizintechnik" (BMBF 02L23B073)

Heute startet das Förderprojekt "Verbundprojekt: Extended Reality für die Transformation der Arbeit in der Gesundheitswirtschaft (ERTRAG), Teilprojekt: Anwendungsperspektiven für XR in Vertrieb, Entwicklung und Schulungsmaßnahmen von Medizintechnik". Es wird vom BMBF unter dem Förderkennzeichen 02L23B073 für die Stryker Trauma GmbH mit einer Summe von 341.557,00 Euro gefördert. Die Laufzeit des Projektes beträgt 36 Monate.

Abschluss des Förderprojektes "Verbundprojekt: Prävention von Implantat-assoziierten Infektionen mittels innovativer Beschichtung (CUVER) - Teilvorhaben: Translation einer antimikrobiellen Oberflächentechnologie für die klinische Patientenversorgung" (BMBF 13GW0427A)

Heute endet das Förderprojekt "Verbundprojekt: Prävention von Implantat-assoziierten Infektionen mittels innovativer Beschichtung (CUVER) - Teilvorhaben: Translation einer antimikrobiellen Oberflächentechnologie für die klinische Patientenversorgung". Es wurde vom BMBF unter dem Förderkennzeichen 13GW0427A für die Stryker Trauma GmbH mit einer Summe von 162.280,00 Euro gefördert. Die Laufzeit des Projektes betrug 50 Monate.

Stryker Trauma GmbH 2022: Erhöhung bei Umsatz und Umlaufvermögen!

Die Stryker Trauma GmbH konnte im Jahr 2022 den Umsatz um % im Vorjahresvergleich auf Euro sowie das Umlaufvermögen um % auf Euro deutlich vermehren. Diese Entwicklung indiziert eine größere Zahlungsfähigkeit. Der neue Jahresabschlussbericht ist ab sofort einsehbar und beinhaltet spannende Ergebnisse und Perspektiven.

Abschluss des Förderprojektes "Verbundprojekt: Extern steuerbares Plattenosteosynthesesystem für Kinder (KiD-Plate) - Teilvorhaben: Entwicklung einer neuen Plattenosteosynthese, welche mittels externer Steuerungstechnik verlängert werden kann, Biomechanische Testung" (BMBF 13GW0302A)

Heute endet das Förderprojekt "Verbundprojekt: Extern steuerbares Plattenosteosynthesesystem für Kinder (KiD-Plate) - Teilvorhaben: Entwicklung einer neuen Plattenosteosynthese, welche mittels externer Steuerungstechnik verlängert werden kann, Biomechanische Testung". Es wurde vom BMBF unter dem Förderkennzeichen 13GW0302A für die Stryker Trauma GmbH mit einer Summe von 578.270,00 Euro gefördert. Die Laufzeit des Projektes betrug 51 Monate.

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Produkte & Technologien

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Prozessoptimierung
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Die Stryker Trauma GmbH wird im Kontext der nachstehenden Produkte und Dienstleistungen in öffentlichen Quellen genannt. Medizintechnik, Dienstleistungen und Entwicklung treten am häufigsten auf. Die gezeigte Rangliste ist ohne Gewähr der Vollständigkeit oder Korrektheit.

ERPERP-System
Microsoft ProductsMicrosoft Office
Microsoft Excel

Mit einer Reihe moderner Technologien und Konzepte spricht die Stryker Trauma GmbH aufgeschlossene Bewerberinnen und Bewerber an. Besonders häufige Technologien und Konzepte sind Microsoft Office, Microsoft Excel und ERP-System.

Entschlossenheit, Kompetenz, KlarheitInnovation, Leidenschaft, KreativitätFreundlichkeit, Verlässlichkeit, KommunikationsstärkeGewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Entschlossenheit, Kompetenz, Klarheit

Innovation, Leidenschaft, Kreativität

Freundlichkeit, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke

Gewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Das 4 Farbenschema unterscheidet vier verschiedene Persönlichkeitsgruppen. Die Stryker Trauma GmbH betont in ihrer Außendarstellung und in Stellenanzeigen die folgenden Charaktertypen.

Weitere Informationen hierzu finden Sie auf der FAQ-Seite.

Informationen für Jobsuchende

Aus allen Jobanzeigen der Stryker Trauma GmbH wurden folgende bestimmte Anforderungen an Jobsuchende häufiger erkannt und für Sie grafisch aufbereitet. Konkrete Anforderungen finden Sie in den aktuell veröffentlichten Jobanzeigen.

Methodische Kompetenz

  • Kommunikationsstärke
  • Selbstständigkeit
  • Eigeninitiative
  • Kundenorientierung
  • Zielorientierung
  • Serviceorientierung
  • Verhandlungsgeschick

Persönliche Kompetenz

  • Einsatzbereitschaft
  • Flexibilität
  • Motivation
  • Selbstmanagement

Soziale Kompetenz

  • Teamfähigkeit

Folgende zusätzliche Anforderungen wurden häufiger erkannt. Diese können unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.

  • Sprachkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Die Stryker Trauma GmbH bietet Jobsuchenden eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen. Je nach Stelle können diese unterschiedlich ausfallen. Nutzen Sie diese Übersicht zur Inspiration für Bewerbungsgespräche bei der Stryker Trauma GmbH.

MitarbeiterförderungEntwicklungsmöglichkeiten
Personalentwicklung
TeamkulturFlache Hierarchien
Work-Life-BalanceFlexible Arbeitszeiten
Vereinbarkeit Familie und Beruf

Folgende Arten der Anstellung wurden in Jobanzeigen erkannt. Die Anstellungsarten können je nach Stelle unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.

  • Praktika
  • Festanstellung
  • Ausbildung
  • Befristete Anstellung
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