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IPRI-International Performance Research Institute gGmbH

Industrie
l'éducation et la formation
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Données de base

Ce profil d'entreprise est un résultat de recherche de implisense.com

Produkte und Services

StudienAuftragsforschungForschung

Taille de l'entreprise

Petite entreprise

Total du bilan

534.9 k €

Objet social de l'entreprise

Die Förderung von Wissenschaft und Forschung auf dem Gebiet der Betriebswirtschaftslehre durch Entwicklung sowie durch Wissenstransfer, insbesondere die international angelegte Forschung auf dem Gebiet des Performance Managements von Organisationen, Unternehmen und Unternehmensnetzwerken, die Entwicklung von neuen betriebswirtschaftlichen Methoden zur Integration von Strategieplanung, Prozess- und Organisationsgestaltung sowie Controlling und deren Integration in einem übergreifenden Performance Management Ansatz. Der Verwirklichung auf den genannten Gebieten dienen insbesondere: a) Durchführung von wissenschaftlichen Forschungsprojekten, Kooperationen mit nationalen und internationalen Partnern aus Wirtschaft und Wissenschaft sowie Aus-und Weiterbildungsveranstaltungen, b) Teilnahme an nationalen und internationalen Ausschreibungen für Forschungsthemen auf dem Gebiet des Performance Managements und Durchführung solcher Studien. c) Förderung und Durchführung nationaler und internationaler Studien mit dem Schwerpunkt Forschung und Entwicklung, insbesondere auf dem Gebiet des Performance Managements. d) Zeitnahe Publikation der wissenschaftlichen Ergebnisse in Form von Fachartikeln, Buchbeiträgen und Büchern, Präsentation auf Fachkonferenzen sowie Vermittlung im Rahmen der Lehrtätigkeit der Mitarbeiter an nationalen und internationalen Hochschulen. e) Unterstützung und Vergabe von Stipendien an Studierende, Doktoranden und Habilitanden auf dem Gebiet des Performance Managements.
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Executive Summary

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Direction

  • Markus Jung
  • Prof. Dr. Mischa Seiter

Une personne avec une procuration

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Chronologie

Veränderung im Handelsregister

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Network

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Produkte & Technologien

Studien
Auftragsforschung
Forschung
Dienstleistungen
Entwicklung
Logistik
Implementierung
Chatbots
Produktion
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IPRI-International Performance Research Institute gGmbH est mentionné dans des sources publiques dans le contexte des produits et services suivants. Studien, Auftragsforschung et Forschung sont les plus mentionnés. La liste de classement affichée est sans garantie d'exhaustivité ou d'exactitude.

AutomationAutomation Technology
Communication Standards5. Generation (5G)
Internet of ThingsInternet der Dinge
Industrie 4.0
RoboticsRobotik
Smart ServicesSmart Products
Statistical AnalysisSPSS

Avec un certain nombre de technologies et de concepts modernes, le IPRI-International Performance Research Institute gGmbH s'adresse aux candidats ouverts d'esprit. Les technologies et concepts particulièrement fréquents sont 5. Generation (5G), Automation Technology et Internet der Dinge.

Détermination, compétence, clartéInnovation, passion, créativitéConvivialité, fiabilité, compétences en matière de communicationconscience, réflexion, rigueur

Détermination, compétence, clarté

Innovation, passion, créativité

Convivialité, fiabilité, compétences en matière de communication

conscience, réflexion, rigueur

Le schéma à 4 couleurs distingue quatre groupes de personnalités différents. Le IPRI-International Performance Research Institute gGmbH met l'accent sur les types de caractères suivants dans son aspect extérieur et dans les annonces d'emploi.

Pour plus d'informations, voir la page FAQ.

Analyse de la chaîne d'approvisionnement

Pour le secteur de l'éducation et la formation, des dépendances de la chaîne d'approvisionnement ont été détectées avec Pologne, France et États-Unis d'Amérique à partir de données macroéconomiques.

Contactez-nous pour une analyse individuelle - augmentez la résilience de votre entreprise et améliorez vos initiatives ESG.


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Informations pour les demandeurs d'emploi

Parmi toutes les offres d'emploi du IPRI-International Performance Research Institute gGmbH, les exigences spécifiques suivantes pour les demandeurs d'emploi ont été identifiées plus fréquemment et préparées graphiquement pour vous. Vous pouvez trouver des exigences concrètes dans les offres d'emploi actuellement publiées.

Methodische Kompetenz

  • Selbstständigkeit
  • Eigeninitiative

Persönliche Kompetenz

  • Zuverlässigkeit

IPRI-International Performance Research Institute gGmbH offre aux demandeurs d'emploi un certain nombre de services complémentaires attrayants. Selon l'emploi, celles-ci peuvent varier. Utilisez cet aperçu comme source d'inspiration pour les entretiens d'embauche chez IPRI-International Performance Research Institute gGmbH.

GesundheitGesundheitsmanagement

Les types d'emploi suivants ont été identifiés dans les offres d'emploi. Les types d'emploi peuvent varier en fonction du poste et sont fournis à titre indicatif.

  • Befristete Anstellung
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