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MK-Kliniken AG

Main Industry
Healthcare
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Key Facts

This company profile is a search result of implisense.com

Products and Services
DienstleistungenEntwicklungTagespflege
Size (Revenue & Employees)
Large company
Balance sheet total
500 M €
Purpose
a) die Einrichtung, der Erwerb und/oder das Betreiben von in- und ausländischen Kliniken und Rehabilitationskliniken, Kureinrichtungen, Pflegeeinrichtungen, Altenwohnheimen, betreutem Wohnen, Dienstleistungsgesellschaften in sozialen und caritativen Bereich und Beherbergungsunternehmen; b) die Entwicklung, Herstellung, Verwertung und Lizenzierung von Software, insbesondere Standardsoftware im ambulanten und stationären sozialen und medizinischen Bereich bzw. mit Bezug dazu sowie der Handel und Vertrieb sowie die Vermittlung von EDV-Hard- und Softwareprodukten im In- und Ausland, die Beratung von Kunden in allen auf dem EDV-Sektor anfallenden Fragen (Anwenderberatung) und die Durchführung hierauf bezogener Schulungsmaßnahmen sowie alle artverwandten Geschäfte; c) der Erwerb, die Verwaltung und das Veräußern von Betrieben oder Beteiligungen der Schifffahrts-, Automobil- und Luftverkehrsbranche und diesbezüglicher Finanzierungs- und Leasinggesellschaften; d) die Verwaltung eigener Vermögenswerte im In- und Ausland, insbesondere der Erwerb, das Halten und das Veräußern von Beteiligungen, Immobilien und Barvermögen.

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Products & Services

Dienstleistungen
Entwicklung
Tagespflege
Pflegeeinrichtungen
Pflegedienst
Software
Handel
Immobilien
Planung
See all 20 entries

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MK-Kliniken AG is mentioned in public sources in the context of the following products and services. Dienstleistungen, Entwicklung and Tagespflege are the most common. The ranking list shown is without guarantee of completeness or correctness.

Network

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Timeline

Veränderung im Handelsregister

Nicht mehr Vorstand: 16. Dr. Weber, Karl Christian

Veränderung im Handelsregister

HRB 86329 B: MK-Kliniken AG, Berlin, Katharina-Heinroth-Ufer 1, 10787 Berlin. Rechtsverhaeltnis: Die Gesellschaft hat auf Grund des Ausgliederungs- und Übernahmevertrages vom 09.07.2020 und den Zustimmungsbeschlüssen vom 06.08.2020 und vom 03.12.2020 Teile des Vermögens (Verträge über die Anmietung und die Untervermietung von Grundstücken und Baulichkeiten sowie Ansprüche aus einem Darlehen) auf die MK Catull Immobilien GmbH mit Sitz in Geestland (Amtsgericht Tostedt, HRB 208034) ausgegliedert. Als nicht eingetragen wird veröffentlicht: Den Gläubigern der an der Spaltung beteiligten Rechtsträger ist, wenn sie binnen sechs Monaten nach dem Tag, an dem die Eintragung der Spaltung in das Register des Sitzes desjenigen Rechtsträgers, dessen Gläubiger sie sind, als bekannt gemacht gilt, ihren Anspruch nach Grund und Höhe schriftlich anmelden, Sicherheit zu leisten, soweit sie nicht Befriedigung verlangen können. Dieses Recht steht den Gläubigern jedoch nur zu, wenn sie glaubhaft machen, dass durch die Spaltung die Erfüllung ihrer Forderung gefährdet wird. Das Recht, Sicherheitsleistung zu verlangen, steht Gläubigern nicht zu, die im Falle der Insolvenz ein Recht auf vorzugsweise Befriedigung aus einer Deckungsmasse haben, die nach gesetzlicher Vorschrift zu ihrem Schutz errichtet und staatlich überwacht ist.

Veränderung im Handelsregister

Gegenstand: a) die Einrichtung, der Erwerb und/oder das Betreiben von in- und ausländischen Kliniken und Rehabilitationskliniken, Kureinrichtungen, Pflegeeinrichtungen, Altenwohnheimen, betreutem Wohnen, Dienstleistungsgesellschaften in sozialen und caritativen Bereich und Beherbergungsunternehmen; b) die Entwicklung, Herstellung, Verwertung und Lizenzierung von Software, insbesondere Standardsoftware im ambulanten und stationären sozialen und medizinischen Bereich bzw. mit Bezug dazu sowie der Handel und Vertrieb sowie die Vermittlung von EDV-Hard- und Softwareprodukten im In- und Ausland, die Beratung von Kunden in allen auf dem EDV-Sektor anfallenden Fragen (Anwenderberatung) und die Durchführung hierauf bezogener Schulungsmaßnahmen sowie alle artverwandten Geschäfte; c) der Erwerb, die Verwaltung und das Veräußern von Betrieben oder Beteiligungen der Schifffahrts-, Automobil- und Luftverkehrsbranche und diesbezüglicher Finanzierungs- und Leasinggesellschaften; d) die Verwaltung eigener Vermögenswerte im In- und Ausland, insbesondere der Erwerb, das Halten und das Veräußern von Beteiligungen, Immobilien und Barvermögen.

Veränderung im Handelsregister

Rechtsform: Durch Beschluss der Hauptversammlung vom 06.08.2020 ist die Satzung geändert in §§ 2 (Gegenstand) und 15 (Versammlungsleitung in der Hauptversammlung).

Veränderung im Handelsregister

Vorstand: 16. Dr. Weber, Karl Christian, *, Hamburg; mit der Befugnis Rechtsgeschäfte als Vertreter Dritter abzuschließen

Requirements for Job Seekers

Based on job advertisements of MK-Kliniken AG, the following specific requirements for job seekers were identified more frequently. Very common requirements are Reisebereitschaft and Sprachkenntnisse. Specific requirements can be found in the latest published job advertisements.

Methodische Kompetenz
  • Organisationsfähigkeit
  • Selbstständigkeit
  • Sorgfalt
  • Kommunikationsstärke
Persönliche Kompetenz
  • Flexibilität
  • Einsatzbereitschaft
  • Zuverlässigkeit
  • Motivation
  • Verantwortungsbewusstsein
Soziale Kompetenz
  • Teamfähigkeit
  • Emotionale Intelligenz
  • Kooperationsfähigkeit
  • Sicheres Auftreten

The following additional requirements were identified more frequently. These may vary and are provided for guidance.

  • Reisebereitschaft
  • Sprachkenntnisse

Offers for Job Seekers

The following benefits were repeatedly recognized in job postings of MK-Kliniken AG. This data is supplied without liability and intended for orientation purposes only.

Weitere BenefitsBetriebliche Altersvorsorge
Work-Life-BalanceFlexible Arbeitszeiten
Gleitzeit
Essen & TrinkenBetriebsgastronomie
Work-Life-BalanceKinderbetreuung
MitarbeiterförderungPersonalentwicklung
GesundheitGesundheitsmanagement
MitarbeiterförderungAufstiegsmöglichkeiten

The following types of employment were recognized in job advertisements. The types of employment can vary depending on the position and serve as a guide.

  • Praktika
  • Trainee Programm
  • Ausbildung
  • Freiberufler
  • Festanstellung

Value Profile

Dominance, Competence, ClarityInnovation, Passion, CreativityHarmony, Reliability, CommunicatibilityDilligence, Introspection, Thoroughness
Dominance, Competence, Clarity
Innovation, Passion, Creativity
Harmony, Reliability, Communicatibility
Dilligence, Introspection, Thoroughness

The 4 Color Scheme separates people and their personalities into four groups. MK-Kliniken AG emphasizes the following character types in their external communications and job advertisements.

You can find more information on the FAQ page.

International Affairs

Afghanistan: 16Angola: 16Albania: 8United Arab EmiratesArgentina: 8Armenia: 8Australia: 16Austria: 8Azerbaijan: 8Burundi: 16Belgium: 8Benin: 16Burkina Faso: 16Bangladesh: 8Bulgaria: 8Bosnia and Herzegovina: 8Belarus: 8Belize: 16Bolivia: 8Brazil: 8Brunei Darussalam: 8Bhutan: 16BotswanaCentral African Republic: 8Canada: 16Switzerland: 8Chile: 16China: 24Côte d'IvoireCameroon: 8Democratic Republic of the CongoCongo: 8Colombia: 8Costa Rica: 16Cuba: 8Czechia: 8GermanyDjibouti: 8Denmark: 8Dominican Republic: 8Algeria: 8Ecuador: 16Egypt: 8Eritrea: 16Estonia: 8Ethiopia: 8Finland: 8FijiGabon: 8United Kingdom of Great Britain and Northern IrelandGeorgia: 8Ghana: 16Guinea: 48Gambia: 16Guinea-Bissau: 16Equatorial Guinea: 8Greece: 8GreenlandGuatemala: 16Guyana: 16Honduras: 16Croatia: 8Haiti: 16Hungary: 8Indonesia: 16India: 16Ireland: 8Islamic Republic of Iran: 16Iraq: 8Iceland: 40Israel: 16Italy: 8Jamaica: 8Jordan: 8Japan: 16Kazakhstan: 8Kenya: 8Kyrgyzstan: 8Cambodia: 8Republic of South Korea: 8Kuwait: 16Lao People's Democratic Republic: 8Lebanon: 8Liberia: 16Libya: 8Sri Lanka: 16Lesotho: 16Lithuania: 8Luxembourg: 8Latvia: 8Morocco: 8Republic of MoldovaMadagascar: 8Mexico: 16Macedonia: 8Mali: 16Myanmar: 16Montenegro: 16Mongolia: 8Mozambique: 8Mauritania: 8Malawi: 16Malaysia: 16Namibia: 16Niger: 16Nigeria: 16Nicaragua: 16Netherlands: 8Norway: 8Nepal: 16New Zealand: 8Oman: 16Pakistan: 16Panama: 16Peru: 16PhilippinesPapua New Guinea: 8Poland: 8Democratic People's Republic of Korea: 8Portugal: 16Paraguay: 16State of PalestineQatar: 8Romania: 8Russian Federation: 8Rwanda: 8Western SaharaSaudi Arabia: 8Sudan: 16South SudanSenegal: 16Sierra Leone: 16El Salvador: 16Serbia: 16Suriname: 16Slovakia: 8Slovenia: 8Sweden: 8Eswatini: 8Syrian Arab Republic: 8Chad: 8Togo: 16Thailand: 16Tajikistan: 8Turkmenistan: 16Timor-LesteTunisia: 8Turkey: 8TaiwanUnited Republic of Tanzania: 8Uganda: 16Ukraine: 16Uruguay: 16United States of America: 10Uzbekistan: 8Venezuela: 16Viet Nam: 8VanuatuYemen: 8South Africa: 8Zambia: 8Zimbabwe: 8Somalia: 16French GuianaFrance: 8Spain: 8ArubaAnguillaAntigua and Barbuda: 8Bahamas: 16BermudaBarbados: 16ComorosCabo VerdeCayman IslandsDominica: 16Falkland IslandsFaroe IslandsGrenadaHong KongSaint Kitts and Nevis: 8Saint Lucia: 16Liechtenstein: 16Maldives: 8Malta: 16MontserratMauritius: 16New CaledoniaNauruPitcairnPuerto RicoFrench PolynesiaSingaporeSolomon Islands: 8Sao Tome and Principe: 8Sint MaartenSeychelles: 8Turks and Caicos IslandsTonga: 16Trinidad and TobagoSaint Vincent and the GrenadinesVirgin IslandsVirgin IslandsCyprus: 8RéunionMayotteMartiniqueGuadeloupeCuraçaoIc

MK-Kliniken AG was recently referenced in connection with the following countries in press releases, job postings, register filings, and associated social media channels. Guinea, Iceland and Samoa were mentioned in this context with the highest frequency.

Technology Profile

CRMCurata
CollaborationSharepoint
Content ManagementUmbraco
Corporate ITCash Management
Cloud
ERPUMBRACO
Microsoft ProductsMicrosoft Excel
Microsoft Office
Microsoft Powerpoint

The following software solutions, technologies and concepts are often referenced in job postings and press releases of MK-Kliniken AG. Most frequently recognized were Cash Management, Sharepoint and Microsoft Office.

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The company information presented on implisense.com comes from public sources and is verified and aggregated automatically. Implisense cannot guarantee the timeliness, completeness, quality, reliability or accuracy of the data. For questions or suggestions, please use the contact form.

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