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Continental Automotive GmbH

Branche
Holdings sowie Finanzdienstleistungen
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Stammdaten

Dieses Firmenprofil ist ein Suchergebnis von implisense.com

Produkte und Services

SoftwareFahrzeugeSensoren

Größe (Umsatz & Mitarbeiter)

Mittelgroßes Unternehmen

Bilanzsumme

Unternehmensgegenstand

der Erwerb, das Halten und Verwalten, die Veräußerung von gesellschaftsrechtlichen Beteiligungen sowie die sonstige Verwertung von gesellschaftsrechtlichen Beteiligungsformen an bestehenden oder zukünftig neu gegründeten Industrieunternehmen jeglicher zulässigen Rechtsform im In- und Ausland für eigene Rechnung.
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Kontakte

  • Harald Stuhlmann
  • Andrea Czarnecki
  • Ulrike Schramm
  • Christoph Willeke

5 Personen mit Prokura

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Chronik

Abschluss des Förderprojektes "KMU-innovativ-Verbundprojekt: Modellbasierte Absicherung von Security und Safety für umfeldbasierte Fahrzeugfunktionen - MASSiF -, Teilvorhaben: Bereitstellung von Kunden-Requirements zur Analyse und Anwendung/Umsetzung der Erkenntnisse ermöglichen" (BMBF 16KIS0947)

Veränderung im Handelsregister

Abschluss des Förderprojektes "Verbundprojekt: ERIKA - Elektromobilität mit Redundanter Intelligenter Kommunikations-Architektur Teilvorhaben: Konzeptionierung und Evaluierung der intelligenten Netzwerkfunktionen und Vorantreiben der Standardisierung" (BMWK 01ME18003A)

Abschluss des Förderprojektes "Verbundprojekt: KI-Absicherung - Methoden und Maßnahmen zur Absicherung von KI basierten Wahrnehmungsfunktionen für das automatisierte Fahren, Teilvorhaben: Absicherung des Projektentwicklungszyklus von KI Komponenten durch Testmethoden, die eine quantitativ nachweisbare Argumentationskette ermöglichen" (BMWK 19A19005F)

Veränderung im Handelsregister

Netzwerk

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Produkte & Technologien

Software
Fahrzeuge
Sensoren
Fahrzeugbau
Entwicklung
Fahrzeugelektronik
Nutzfahrzeuge
Maschinen
Hardware
Sehen Sie alle 20 Einträge

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Die Continental Automotive GmbH wird im Kontext der nachstehenden Produkte und Dienstleistungen in öffentlichen Quellen genannt. Software, Fahrzeuge und Sensoren treten am häufigsten auf. Die gezeigte Rangliste ist ohne Gewähr der Vollständigkeit oder Korrektheit.

Advanced AnalyticsData Analytics
Application Programming InterfacesAPI
Artificial IntelligenceKünstliche Intelligenz
Maschinelles Lernen
Computer Vision
AutomationAutomation Technology
Autonomous DrivingSelbstfahrende Fahrzeuge
Fahrerlose Transportsysteme
Big DataBig Data Technology
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Mit einer Reihe moderner Technologien und Konzepte spricht die Continental Automotive GmbH aufgeschlossene Bewerberinnen und Bewerber an. Besonders häufige Technologien und Konzepte sind Sensorik, Internet der Dinge und Mobilitätslösungen.

Entschlossenheit, Kompetenz, KlarheitInnovation, Leidenschaft, KreativitätFreundlichkeit, Verlässlichkeit, KommunikationsstärkeGewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Entschlossenheit, Kompetenz, Klarheit

Innovation, Leidenschaft, Kreativität

Freundlichkeit, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke

Gewissenhaftigkeit, Reflektion, Gründlichkeit

Das 4 Farbenschema unterscheidet vier verschiedene Persönlichkeitsgruppen. Die Continental Automotive GmbH betont in ihrer Außendarstellung und in Stellenanzeigen die folgenden Charaktertypen.

Weitere Informationen hierzu finden Sie auf der FAQ-Seite.

Lieferkettenanalyse

Für Firmen der Branche Holdings sowie Finanzdienstleistungen wurden Lieferkettenbeziehungen zu den Ländern Luxemburg, Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland und Vereinigte Staaten von Amerika aus makro­ökonomischen Daten abgeleitet.

Kontaktieren Sie uns, um eine individuelle Analyse von Lieferkettenbeziehungen zur Steigerung der Resilienz durchzuführen. Nutzen Sie diese Erkenntnisse bei der Umsetzung von ESG Initiativen im Rahmen des neuen Liefer­ketten­transparenz­gesetzes.


Coypu Logo
BMWK Logo

Informationen für Jobsuchende

Aus allen Jobanzeigen der Continental Automotive GmbH wurden folgende bestimmte Anforderungen an Jobsuchende häufiger erkannt und für Sie grafisch aufbereitet. Konkrete Anforderungen finden Sie in den aktuell veröffentlichten Jobanzeigen.

Methodische Kompetenz

  • Selbstständigkeit
  • Kommunikationsstärke
  • Kundenorientierung
  • Zielorientierung
  • Strategisches Denkvermögen

Persönliche Kompetenz

  • Flexibilität
  • Einsatzbereitschaft
  • Zuverlässigkeit
  • Motivation
  • Leistungsbereitschaft

Soziale Kompetenz

  • Teamfähigkeit
  • Sicheres Auftreten
  • Kooperationsfähigkeit
  • Umgangsformen

Folgende zusätzliche Anforderungen wurden häufiger erkannt. Diese können unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.

  • Sprachkenntnisse
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Die Continental Automotive GmbH bietet Jobsuchenden eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen. Je nach Stelle können diese unterschiedlich ausfallen. Nutzen Sie diese Übersicht zur Inspiration für Bewerbungsgespräche bei der Continental Automotive GmbH.

GesundheitGesundheitsmanagement
MitarbeiterförderungWeiterbildungsangebote
Entwicklungsmöglichkeiten
Personalentwicklung
Weitere BenefitsArbeitsplatzsicherheit
Betriebsrat
Sabbaticals

Folgende Arten der Anstellung wurden in Jobanzeigen erkannt. Die Anstellungsarten können je nach Stelle unterschiedlich ausfallen und dienen zur Orientierung.

  • Praktika
  • Ausbildung
  • Freiberufler
  • Trainee Programm
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Die auf implisense.com dargestellten Firmeninformationen stammen aus öffentlichen Quellen und werden maschinell geprüft und aggregiert. Implisense kann weder Aktualität, Vollständigkeit, Qualität, Verlässlichkeit noch die Fehlerfreiheit der Daten gewährleisten. Fragen oder Anregungen erreichen uns am schnellsten über das Kontaktformular.

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